Assistenz der Bereichsleitung Technik (m/w/d)

Deine Aufgaben

Als Assistenz für die Bereichsleitung Technik (m/w/d) fungierst du als zentrale:r Ansprechpartner:in und verbindende Schnittstelle zwischen verschiedenen, internen Abteilungen und externen Partnern. Dabei unterstützt du die Bereichsleitung durch die eigenverantwortliche Durchführung verschiedener administrativer und kaufmännischer Aufgaben.

Interne und externe Termine vorbereiten, koordinieren und nachbereiten
Gesprächsprotokolle, Statistiken und Dokumentationen erstellen
Telefonische und schriftliche Korrespondenzen übernehmen sowie vertrauliche Akten führen und verwalten
Dienstreisen organisieren und buchen
Bei der Budgetplanung des Bereiches unterstützen

Dein Profil

Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder eine vergleichbare Ausbildung.

Bestenfalls Erfahrung in einer vergleichbaren Assistenzfunktion sowie erste Erfahrungen in projektunterstützenden Aufgaben
Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Starke Kommunikationsfähigkeit und sehr gute organisatorische Kompetenzen
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse

Deine Benefits

Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Homeoffice-Regelung
Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag
Firmenevents
Kinderbetreuung
Moderne und ergonomische Arbeitswelten
Kostenloses Deutschlandticket
Beteiligung am Unternehmenserfolg und Mitarbeiterkapitalbeteiligung
Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Gesundheitsplattform „machtfit“
Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Das sind wir

Abfall ist eine wertvolle Ressource für die Energieerzeugung. In unserer Anlage am Standort Bielefeld nutzen wir sein Potenzial. Der verantwortungsvolle Umgang mit der Anlagentechnik fordert von allen Beschäftigten eine qualifizierte Ausbildung und stets aktuelles Fachwissen – entsprechend vielfältig sind unsere Berufsfelder. Ingenieur:innen, Kraftwerker:innen und Industriekaufleute – da ist bestimmt auch etwas für dich dabei!

Hast du noch Fragen?

Stadtwerke Bielefeld GmbH
Recruiting und Personalmarketing
Laura Marie Mescher
Telefon: 0521 51-49 61

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.

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